पी एंड ओ फेरी के बॉस पीटर हेब्लेथवेट के अनुसार, बिना किसी नोटिस के 800 कर्मचारियों को बर्खास्त करने के फैसले ने कानून तोड़ दिया।उन्होंने कहा कि यूके के रोजगार कानून के तहत बड़े पैमाने पर कटौती करने से पहले फर्म को यूनियनों से परामर्श करने की आवश्यकता थी।उन्होंने कहा कि किसी भी यूनियन ने योजना को स्वीकार नहीं किया होगा और श्रमिकों को पूर्ण रूप से मुआवजा देना आसान होगा।

The boss of P&O Ferries admits that the not consulting on job cuts broke the law

पी एंड ओ बॉस ने कहा कि अगर उन्हें करना पड़ा तो वह फिर से वही निर्णय लेंगे।ह्यू मेरिमैन परिवहन समिति के अध्यक्ष थे।मिस्टर मेरिमैन ने रेडियो 4 वर्ल्ड एट वन को बताया कि संसद में आना और यह कहना कि आपने कानून तोड़ा, "अयोग्य" था।ऐसे लोगों द्वारा कंपनियां चलाना संभव नहीं है।

उसे अपना कार्ड उस व्यक्ति को देना होगा।P&O के कर्मचारियों को निकाल दिया गया और उनकी जगह विदेशी एजेंसी के कर्मचारी ले लिए गए जिन्हें न्यूनतम वेतन से कम वेतन दिया जाएगा।श्री हेब्लेथवेट ने कटौती के कारण हुए संकट के लिए माफी मांगी, लेकिन कहा कि वे उस व्यवसाय को बचाने के लिए आवश्यक थे जो लाभहीन रहा है।उन्होंने कहा कि श्रमिकों को "बेहद उदार" मुआवजा मिलेगा, हालांकि इन बस्तियों के हिस्से के रूप में वे पी एंड ओ के खिलाफ आगे की कानूनी कार्रवाई करने के अपने अधिकार को छोड़ देंगे। यह पूछे जाने पर कि क्या पी एंड ओ ने यूनियनों से परामर्श न करके कानून तोड़ा, श्री हेब्बलथवेट ने कहा: "यह हमारा आकलन था कि परिवर्तन [स्टाफिंग के लिए] इतने परिमाण का था कि कोई भी संघ संभवतः हमारे प्रस्ताव को स्वीकार नहीं कर सकता था।

"तो जैसा कि मैं कहता हूं, मैंने अपने हाथों को पूरी तरह से ऊपर फेंक दिया, मेरे हाथ ऊपर, कि हमने परामर्श करना नहीं चुना।"उन्होंने कहा: "हमें विश्वास नहीं था कि ऐसा करने का कोई और तरीका था और हम लोगों को पूरा मुआवजा दे रहे हैं।"

उनसे पूछा गया था कि क्या वह पिछले हफ्ते किए गए फैसले के बारे में कुछ भी बदलेंगे।व्यवसाय व्यवहार्य नहीं था और बंद हो जाएगा।हमारे लिए इस व्यवसाय को बचाने का यही एकमात्र तरीका है और हम एक ऐसे मॉडल की ओर बढ़ गए हैं जो दुनिया भर में और हमारे प्रतिस्पर्धियों द्वारा व्यापक रूप से उपयोग किया जाता है।

मुझे डर है कि कहीं मैं दोबारा यह फैसला न कर लूं।पीटर हेब्लेथवेट ने कार्यकर्ताओं से माफी मांगी।उन्होंने कोई संकेत नहीं दिया कि वह पाठ्यक्रम बदल देंगे।

उन्होंने स्वीकार किया कि व्यवसाय ने नियोजित छंटनी पर यूनियनों से परामर्श करने की आवश्यकता का अनुपालन नहीं किया।P&O के मालिक कंपनी के एक प्रतिनिधि ने कहा कि मिस्टर हेब्लेथवेट को नौकरी से नहीं निकाला जाएगा।आज सुबह पेश होने के बाद से उनके इस्तीफे की मांग बढ़ रही है।उन्होंने कहा कि किसी भी पी एंड ओ कार्यकर्ता को मुआवजे में 15,000 पाउंड से कम नहीं मिलेगा।मूल वेतन पाने वाला यह नहीं बता सका कि बर्खास्त होने के बाद उसे प्रदर्शन संबंधी बोनस मिलेगा या नहीं।

2020 में P&O के सबसे अधिक वेतन पाने वाले निदेशक को £452,000 का भुगतान किया गया था।नए P&O क्रू सदस्यों के लिए प्रति घंटा वेतन की औसत दर यूके के न्यूनतम वेतन से कम होगी।

यह अंतरराष्ट्रीय समुद्री मानकों के अनुरूप है।यूके में 23 साल से अधिक उम्र के लोगों के लिए न्यूनतम वेतन अप्रैल से बढ़ जाएगा।

श्री हेब्लेथवेट के अनुसार, फर्म का नया ऑपरेटिंग मॉडल दुनिया भर के मॉडलों के अनुरूप था।उन्होंने कहा कि एजेंसी के कर्मचारियों से मुकाबला करने से व्यवसाय अपने वेतन बिल को आधा कर सकेगा।

व्यापार समिति के अध्यक्ष ने कहा कि वह श्री हेब्बलथवेट द्वारा दिए गए सबूतों से "आश्चर्यचकित" थे।उसे बर्खास्त कर मुकदमा चलाया जाना चाहिए।

जॉन, एक पूर्व पी एंड ओ नाविक, ने कहा कि पी एंड ओ बॉस को छोड़ देना चाहिए।उन्होंने कहा कि वह "इस आदमी के अहंकारी स्पष्टीकरण से बीमार और स्तब्ध थे।"मुझे नहीं पता कि मैं कैसा महसूस कर रहा हूं, इसके लिए मेरे पास सही शब्द हैं या नहीं।ग्रांट शाप्स ने कहा कि वह बिना किसी सूचना के सामूहिक गोलीबारी को रोकने के लिए कार्रवाई करेंगे।

उन्होंने कहा कि सरकार के पास "कानून में खामियों" को दूर करने के लिए "उपायों का एक पैकेज" होगा, यह माना जाता है कि पी एंड ओ द्वारा "शोषण" किया गया था। समिति के सांसदों ने इस बात पर भी सवाल उठाया कि जिस तरह से पी एंड ओ ने विदेशी सरकारों को सूचित किया कि वह अतिरेक करने जा रही है, जो एक कानूनी आवश्यकता है।कंपनी ने 17 मार्च को कई देशों में अधिकारियों को बताया।बोरिस जॉनसन ने कॉमन्स को बताया कि ऐसा लग रहा था कि पी एंड ओ ने यूके में एक नियम तोड़ा है, लेकिन कुछ रोजगार वकीलों को उस दावे पर संदेह है।कंपनी ने किसी नियम का उल्लंघन नहीं किया है।